سوالات استخدامی حقوق اداری با جواب

دانلود سوالات استخدامی حقوق اداری با پاسخنامه تشریحی

کامل‌ترین مجموعه سؤالات تالیفی + اصل سؤالات ادوار گذشته (ویژه دستگاه‌های اجرایی، بانک‌ها و…)

حقوق اداری یکی از مهم‌ترین و تأثیرگذارترین منابع در آزمون‌های استخدامی دستگاه‌های اجرایی، بانک‌ها، سازمان‌های دولتی و نهادهای عمومی است. بخش قابل توجهی از سؤالات تخصصی آزمون‌ها از مباحث مربوط به ساختار اداری، اختیارات، تشکیلات دولتی، آیین دادرسی اداری و اصول سازمان‌های عمومی طرح می‌شود.

برای همین، سایت سؤال پلاس کامل‌ترین و استانداردترین بسته سوالات استخدامی حقوق اداری با پاسخنامه کاملاً تشریحی را تهیه کرده است؛ بسته‌ای که ترکیبی از سؤالات جدید تالیفی + اصل سؤالات آزمون‌های استخدامی سال‌های گذشته است و از لحاظ جامعیت، کیفیت و استاندارد، بهترین گزینه برای داوطلبان محسوب می‌شود.

ویژگی‌های اختصاصی پکیج سوالات حقوق اداری سؤال پلاس

• ✅ سوالات تالیفی جدید و مطابق آخرین تغییرات آزمون‌ها

• ✅ اصل سؤالات آزمون‌های ادوار گذشته (کاملاً واقعی و استاندارد)

• ✅ دارای پاسخنامه تشریحی کامل و روان

• ✅ پوشش تمام مباحث مهم:

  • اصول و مبانی حقوق اداری

  • سازمان‌های اداری و نهادهای دولتی

  • آیین دادرسی دیوان عدالت اداری

  • تصمیمات اداری، مسئولیت مدنی دولت، استخدام و گزینش

  • ساختار اداری کشور و وظایف دستگاه‌های اجرایی

• ✅ بهترین منبع ویژه آزمون‌های:

  • دستگاه‌های اجرایی

  • بانک‌ها

  • وزارت بهداشت

  • نهادهای عمومی غیردولتی

  • سازمان‌های دولتی و شرکت‌های وابسته

• ✅ جدیدترین و کامل‌ترین بسته موجود در سطح اینترنت

جهت دانلود و خرید نمونه سوالات، روی دکمه خرید کلیک کرده و اصل سوالات آزمون را دریافت نمایید.

وقتی شبیه اصل سوالات آزمون هست نمونه سوال دیگر چرا ؟ و این یعنی قبولی قطعی , چون شما دیگر شبیه سوالات آزمون را خواهید داشت.

نمونه سوالات رایگان حقوق اداری

(تمامی نمونه سوالات استخدامی همراه با پاسخ تشریحی آن بعد از خرید، در دسترس خواهد بود)

۱ – در متون دینی از چه واژه‌ای برای اداره استفاده شده است؟
۱) تدبیر
۲) فقه
۳) دین وحق
۴) معارف

۲ – در رابطه با حقوق اداری، اداره به مفهوم مادی به چه معناست؟
۱) همه ابزارها و تشکیلاتی که کارهای اداری را به سامان می‌رساند.
۲) مجموعه فعالیت‌های مربوط به حفظ نظم عمومی و ارائه خدمات همگانی که مستقیماً به وسیله دولت یا توسط بخش غیردولتی انجام می‌شود.
۳) مجموعه اعمال عمومی با دو هدف حفظ نظم عمومی و برآوردن نیازهای همگانی که توسط بخش خصوصی انجام می‌شود.
۴) حقوقی که برای اداره نمودن یک مجموعه و سازمان امروزی به کار می‌رود.

۳ – گزینه نادرست را بیابید.
۱) حقوق اداری به عنوان یکی از شاخه‌های مهم حقوق عمومی شناخته می‌شود.
۲) حقوق عمومی و خصوصی ناشی از یک اصل حقوقی پایه از پیش پذیرفته می‌باشند.
۳) حقوق عمومی ناظر بر مالکیت است، اما حقوق خصوصی در ارتباط با مسائل حاکمیت است.
۴) حقوق عمومی و خصوصی به لحاظ ماهیت و هدف و ابزار از هم تفکیک می‌شوند.

۴ – هدف حقوق خصوصی چیست؟
۱) تأمین منافع عامه
۲) برقراری نظم
۳) اعمال حاکمیت
۴) صیانت از مالکیت

۵ – حقوق اداری تابعی از…… و شاخه‌ای از…… است؟
۱) عمومی-خصوصی
۲) عمومی-اساسی
۳) اساسی-عمومی
۴) اساسی-حقوق کار

۶ – مقدمه قانون اساسی در ذیل عنوان قوه مجریه به کدام موضوع می‌پردازد؟
۱) اصل تصدی حکومت و امور عمومی توسط صالحان.
۲) وظیفه دولت به بالا بردن سطح آگاهی عمومی.
۳) اهمیت نظام اداری در رابطه با اجرای احکام و مقررات اسلامی به منظور تحقق روابط عادلانه.
۴) نظارت همگانی و متقابل در روابط بین مردم و مسئولان.

۷ – کدام یک از قوانین مدون حقوق اداری به تفصیل به اهداف، برنامه‌ها و وظایف می‌پردازد؟
۱) قوانین عادی
۲) فرامین رهبری
۳) فتواهای فقیه
۴) مقررات در حکم قوانین

۸ – مهمترین منبع مدون و مستقیم در حقوق اداری به لحاظ کاربرد و میزان در نظام اداری مقررات دولتی یا تقنینی چیست؟
۱) قوانین اسلامی
۲) فرامین رهبری
۳) مقررات دولتی
۴) قوانین مادی

۹ – بر اساس اصل ۱۳۸ قانون اساسی کدام نهاد برای انجام وظایف اداری و تنظیم سازمان‌های اداری، آیین‌نامه و تصویب‌نامه وضع می‌نماید؟
۱) هیأت وزیران
۲) رهبر
۳) قوه مقننه
۴) مجلس شورای اسلامی

۱۰ – آیین‌نامه‌های تکمیلی نام دیگر کدام یک از مقررات زیر است؟
۱) اساسنامه
۲) آیین‌نامه‌های اجرایی قانون
۳) نظام‌نامه
۴) گزینه ۲ و ۳

۱۱ – منظور از اداره خوب در حقوق اداری چیست؟
۱) اخذ تصمیمات منفعت‌بخش
۲) استقلال مدیران در تصمیم‌گیری
۳) اراده داشتن و مصمم بودن مدیران و مدیریت عالی
۴) مستدل بودن و قابل توجیه بودن تصمیمات اداره

۱۲ – اصطلاح “امور حاکمیت و تصدی” از مجرای حقوق اداری کدام کشور وارد ادبیات حقوقی کشور ایران شده است؟
۱) انگلیس
۲) فرانسه
۳) آلمان
۴) عربستان

۱۳ – کدام گزینه از تفاوت‌های عمل اداری با قانونگذاری می‌باشد؟
۱) اعمال اداری ناشی از قانونگذاری است و اعمال قانونگذاری موجد عمل اداری می‌باشد.
۲) کارمندان و عوامل نهاد اداری توسط حکومت منصوب می‌شوند، در حالی که اعضای نهاد قانونگذار مستقیماً توسط مردم انتخاب می‌شوند.
۳) تصمیمات قانونگذاری جمعی و با رأی اکثریت اتخاذ می‌شود، در حالی که عمل اداری با تصمیم نظام اداری بدون رأی صورت می‌گیرد.
۴) همه موارد

۱۴ – به استناد کدام اصل حاکم بر خدمات عمومی، کارکنان سازمان اداری حق اعتصاب و تحصن که منجر به تعطیلی خدمات عمومی گردد را ندارند؟
۱) اصل تساوی
۲) اصل استمرار
۳) اصل انطباق
۴) اصل ۲۶

۱۵ – در صلاحیت‌های تقنینی رعایت کدام اصل اهمیت بیشتری می‌یابد؟
۱) اصل تساوی
۲) اصل استمرار
۳) اصل حاکمیت قانون
۴) اصل تقدم خدمات عمومی

۱۶ – نوع کلاسیک اولیه سازمان‌ها و مؤسسات عمومی کدامند؟
۱) شوراها
۲) وزارتخانه‌ها
۳) مؤسسات دولتی
۴) شوراهای اسلامی محلی

۱۷ – شورای عالی انقلاب فرهنگی بر اساس فرمان چه کسی تأسیس گردید؟
۱) امام خمینی
۲) شورای نگهبان
۳) رئیس جمهور
۴) آیت‌الله خامنه‌ای

۱۸ – استانداران با تصویب چه کسی منصوب می‌شوند؟
۱) رهبر
۲) وزیر کشور
۳) هیأت وزیران
۴) رئیس جمهور

۱۹ – درباره تفاوت‌های شرکت‌های دولتی با سایر مؤسسات عمومی، کدام گزینه نادرست است؟
۱) کارکردهای شرکت‌های دولتی، انتفاعی و بازرگانی است.
۲) از حیث شکل و ساختار، شرکت‌های دولتی تابع فرم شرکت‌های تجاری هستند.
۳) مؤسسات عمومی غیردولتی و مؤسسات دولتی تابع هیچ شکل و فرمی نمی‌باشد.
۴) شرکت دولتی یک شخصیت حقوقی مستقل از دولت است.

۲۰ – کدام نهاد در تیرماه ۱۳۵۸ لایحه قانونی شورای محلی را به تصویب رساند؟
۱) شورای انقلاب
۲) هیأت وزیران
۳) مجلس شورای اسلامی
۴) ریاست جمهوری

(تمامی نمونه سوالات استخدامی همراه با پاسخ تشریحی آن بعد از خرید، در دسترس خواهد بود)

محتوای پکیج شامل چیست؟

این مجموعه شامل:

• ✔ سؤالات تالیفی شبیه‌سازی‌شده با آزمون‌های رسمی

• ✔ سؤالات پرتکرار آزمون‌های ۱۰ سال اخیر

• ✔ تحلیل و پاسخ تشریحی همه سؤالات

• ✔ مرور نکات کلیدی حقوق اداری و مفاهیم پایه با زبان ساده

این بسته طوری طراحی شده که بدون نیاز به هیچ منبع دیگری، بتوانید درصد عالی کسب کنید.

چرا پکیج حقوق اداری سؤال پلاس بهترین انتخاب است؟

• محتوای کاملاً کاربردی و هدف‌مند

• مناسب داوطلبانی که زمان کمی دارند و به یک منبع خلاصه و استاندارد نیاز دارند

• طراحی شده مطابق آخرین سبک طرح سؤال

• بالاترین میزان تطابق با آزمون‌های واقعی

• ترکیب حرفه‌ای از تالیفی + سؤالات واقعی سال‌های گذشته

---

سؤالات متداول درباره سوالات استخدامی حقوق اداری

۱. آیا این بسته برای آزمون‌های بانک‌ها هم مناسب است؟

بله، بسیاری از بانک‌ها در بخش قوانین مدیریتی و اداری، سؤالات حقوق اداری طرح می‌کنند و این بسته کاملاً متناسب با آنهاست.

۲. پاسخنامه تشریحی دارد یا فقط کلید؟

تمام آزمون‌ها پاسخنامه تشریحی کامل دارند تا علت و مبنای حقوقی هر پاسخ را متوجه شوید.

۳. آیا نیاز به مطالعه کتاب‌های مکمل هم هست؟

برای اکثر داوطلبان، همین بسته به‌تنهایی کافی است چون هم نکات کلیدی را مرور می‌کند و هم سؤالات پرتکرار را پوشش داده است.

---